为进一步夯实毕业生就业工作基础，精准掌握毕业生就业真实情况，深化校企合作，拓宽毕业生就业及实习渠道，切实提升就业服务质量，近期，卫生健康与教育学院组织各班辅导员开展线上一对一回访工作，通过电话沟通的方式，全面对接已就业学生及合作企业联系人，扎实推进就业回访与岗位拓展各项工作，用责任与温度为毕业生就业保驾护航。

本次线上回访工作以“核实就业真实性、挖掘企业新需求”为核心目标，明确工作要求、细化工作分工，由各班辅导员牵头，对已就业毕业生、合作企业及相关用人单位开展一对一电话回访。回访过程中，辅导员们秉持严谨负责的态度，与已就业毕业生亲切交谈，详细询问其在岗工作状态、薪资待遇、职业发展规划及工作中遇到的困难，倾听毕业生心声，传递学院的关怀与问候，同时认真核实毕业生就业单位、岗位、薪资等核心信息，坚决杜绝虚假就业、挂名就业等情况，确保就业数据真实、准确、规范，为学院就业工作提质增效提供坚实保障。

在对接企业联系人方面，辅导员们与各地用人单位进行深入沟通，一方面感谢企业长期以来对学院就业工作的支持与对毕业生的培养，详细了解企业当前的经营状况、人才需求标准及岗位空缺情况；另一方面，主动推介学院护理、学前教育、社会体育等专业毕业生，精准匹配企业用人需求，积极挖掘潜在就业及实习岗位。此次回访覆盖江西、山东、广东、福建、江苏等多个省份的15家用人单位，涵盖学前教育、婴幼托育、商贸、体育培训、旅游研学等多个领域，全面掌握了各企业的岗位拓展情况。

从回访结果来看，多数企业目前暂无新增岗位需求，包括庐山市家和物业服务有限公司、新余市高新区实验幼儿园、山东鲜客侠商贸有限公司、广州星田食品有限公司等在内的10家企业均反馈无岗位拓展数；同时，部分企业释放出明确的人员需求信号，其中瑞金市贝安斯婴幼托育服务中心明确表示需要实习生及毕业生，可对接学院学前教育等相关专业；赣州市鼎曜体育培训中心有限公司需招聘具备游泳教练员证书的从业人员，适配社会体育专业毕业生；东莞市启方金属制品有限公司则针对男生，提供机械加工类相关岗位，为学院毕业生提供了更多就业选择。

此次线上回访及拓岗工作，不仅精准核实了毕业生就业信息，搭建了学院与毕业生、用人单位之间的沟通桥梁，更精准掌握了企业用人需求，为后续开展针对性就业指导、岗位推送、校企合作奠定了坚实基础。下一步，卫生健康与教育学院将持续把毕业生就业工作放在首位，常态化开展毕业生回访工作，及时梳理企业需求，建立岗位信息库，精准推送岗位资源，强化就业指导服务，助力毕业生实现高质量就业，同时持续深化校企协同育人，拓宽就业及实习渠道，推动学院就业工作再上新台阶，切实履行“访企拓岗促就业”的责任与担当，助力每一位毕业生稳步开启职业新征程。